Un any d'oportunitats, en xifres
Les dades són una manera de mesurar l'impacte, però també d'explicar una història. Cada itinerari, cada formació i cada inserció laboral reflecteixen el compromís d'ECOSOL amb les persones i amb el territori.
Inserció laboral
El 2025, 121 persones han participat en un itinerari d'inserció laboral a ECOSOL. Aquest procés combina experiència laboral, formació i acompanyament personalitzat per facilitar l'accés al mercat laboral ordinari.
La formació, una eina de canvi
La formació continua sent una peça clau del model d'inserció. Durant l'any s'han impartit 172 accions formatives, adaptades tant a les competències transversals com a les necessitats de cada línia d'activitat.
Diversificar per crear oportunitats
Les 7 línies d'activitat d'ECOSOL permeten generar llocs de treball en àmbits molt diversos, des dels serveis de manteniment i neteja fins a la restauració, el muntatge de bicicletes, la confecció o la gestió de roba. Aquest 2025, a més, s'hi ha incorporat la botiga Moda Re, ampliant les oportunitats d'inserció i reforçant el compromís amb l'economia circular.
Un impacte que va més enllà de les dades
Les xifres resumeixen un any de feina, però el valor d'ECOSOL es construeix en el dia a dia: acompanyant persones, oferint serveis de qualitat i demostrant que és possible generar impacte social des de l'activitat empresarial.
Cada any és una nova oportunitat per continuar creixent, innovant i generant oportunitats laborals per a les persones que més ho necessiten.